Le transfert de compte de mon ancien employeur | BNP Paribas Epargne & Retraite Entreprises

 

Même si vous quittez votre entreprise, rien ne vous oblige à clôturer votre plan d’épargne ou à effectuer un transfert. Nous vous conseillons même de le conserver, surtout si votre nouvel employeur n’a rien prévu.

Vous pourrez alors continuer à faire des arbitrages au sein de votre ancien dispositif dans les conditions prévues par son règlement tout en bénéficiant des exonérations fiscales et sociales.​

Lors de votre départ de l’entreprise, qu’il s’agisse d’une démission, d’un licenciement, de la fin d’un contrat à durée déterminée, ou de votre départ en retraite, vous pouvez demander à bénéficier du déblocage anticipé des sommes investies sur votre Plan d’Épargne Entreprise (PEE).

​En revanche, concernant les dispositifs d’épargne retraite, l’épargne ​n’est disponible qu’à votre départ à la retraite. ​Un déblocage anticipé reste toujours possible mais dans certains cas, comme l’acquisition de la résidence principale.​ ​​
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